La sección sindical de la FTSP-USO CANARIAS en la empresa Protección Seguridad y Vigilancia para Uso Industrial, ha denunciado públicamente la grave situación laboral que atraviesan los cerca de 140 trabajadores y trabajadoras de la compañía que prestan servicio en centros sanitarios de Gran Canaria, entre ellos el Hospital Juan Carlos I, el Hospital San Roque de Guía y distintos centros de Atención Primaria.
El delegado sindical de la FTSP-USO CANARIAS, Francisco Medina, registró este lunes escritos formales dirigidos al Director del Servicio Canario de la Salud, al gerente del Hospital Universitario Dr. Negrín y a la Consejera de Sanidad del Gobierno de Canarias, denunciando los reiterados incumplimientos salariales y la situación de precariedad que afecta a la plantilla.
Desde la FTSP-USO CANARIAS se advierte de que el retraso en el pago de las nóminas se ha agravado especialmente este mes, llegando prácticamente a mediados de mayo sin que numerosos trabajadores hubieran percibido aún sus salarios correspondientes al mes de abril. Según trasladan los representantes sindicales, aunque muchos empleados comenzaron finalmente a cobrar en los últimos días, la situación ha generado una enorme incertidumbre económica entre las familias afectadas.
Además de los retrasos salariales, el sindicato denuncia la eliminación unilateral del prorrateo de las pagas extraordinarias, medida que habría supuesto una reducción de más de 300 euros mensuales en las nóminas de muchos trabajadores. También se han registrado problemas en el abono de anticipos salariales solicitados por la plantilla.
La FTSP-USO CANARIAS considera especialmente preocupante que esta situación afecte a profesionales que desempeñan funciones esenciales de seguridad en instalaciones sanitarias públicas. En los escritos remitidos a las administraciones responsables se alerta incluso del impacto psicológico y emocional que esta situación está provocando entre los trabajadores, sometidos a elevados niveles de ansiedad e incertidumbre.
Asimismo, la FTSP-USO CANARIAS exige al Servicio Canario de la Salud y a la Consejería de Sanidad una actuación inmediata para garantizar el cumplimiento de las obligaciones laborales por parte de la adjudicataria y evitar que se sigan vulnerando los derechos de la plantilla.
Intervención en Cadena SER.
El delegado sindical de la FTSP-USO CANARIAS también intervino en la Cadena SER, donde explicó públicamente la situación que atraviesan los trabajadores de PSV y reclamó soluciones urgentes para evitar que el conflicto continúe agravándose.
Reunión con el Grupo Podemos Canaria.
La situación ha generado además repercusión política en Canarias. En las últimas horas, Podemos Canarias ha exigido públicamente al Gobierno de Canarias la rescisión inmediata del contrato de seguridad sanitaria adjudicado a Protección Seguridad y Vigilancia para Uso Industrial tras las denuncias sindicales por retrasos salariales y precariedad laboral. La formación política mantuvo una reunión con representantes de la FTSP-USO CANARIAS y reclamó un mayor control público sobre los servicios esenciales financiados con fondos públicos. Asimismo, la diputada Noemí Santana defendió que “no puede sostenerse un servicio esencial de la sanidad pública sobre salarios impagados y precariedad laboral”.
Además, desde Podemos Canarias se alertó sobre el deterioro de las condiciones laborales de la plantilla, mencionando incluso la existencia de bajas psicológicas, problemas de cobertura de personal y el riesgo de afectación directa al servicio en determinados centros sanitarios.
Desde la FTSP-USO CANARIAS reiteramos nuestro compromiso con la defensa de los derechos laborales y advertimos de que seguiremos impulsando todas las acciones necesarias hasta que se garantice la estabilidad y dignidad de los trabajadores y trabajadoras afectados.